「未経験(高校生)からでも評価される!AIエンジニアを目指すためのポートフォリオの作り方完全ガイド」

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第1章:なぜポートフォリオが重要なのか?|履歴書よりも信頼される“実力証明”


AIエンジニアやプログラマーを目指すうえで、面接で語る「志望理由」や「資格」よりも重視されるもの――それがポートフォリオです。

ポートフォリオとは、自分が作ったプログラム・アプリ・分析レポートなどをまとめた**“実績集”**のようなもの。

📌 なぜ今、ポートフォリオが必要なのか?

以下のような背景があります:

  • 企業は「実務に近い経験」を重視しており、学歴より「何を作ったか」に注目する
  • 未経験者でも、GitHubでコード公開することでスキルの可視化が可能
  • ポートフォリオは自分を売り込む営業資料のような役割を果たす

💡 特に高校生・未経験者は、スキル証明の場が少ない分、「これを作った」という実績が最強の武器になります。


✅ 採用担当の本音:「ポートフォリオがある人=即戦力の可能性あり」

「高校生がAIの勉強をしてる?ふーん。」
…よりも、

「実際に機械学習モデルを作って、GitHubにアップしてる!」
…の方が、はるかに説得力があります。

採用担当者は、以下のような目でポートフォリオを見ています:

  • どのくらいの技術レベルか?
  • 自分で考えて設計・改善しているか?
  • チームでやったのか?個人でやったのか?

これらは、履歴書や面接の会話ではなかなか分からない部分。だからこそ、実物の“作品”として残すことが最大の説得力を持つのです。


✅ 「最初からすごいもの」は作らなくてOK!

初心者が作るポートフォリオは、小さくてもまったく問題ありません。
大事なのは以下の3点:

  1. 自分の言葉で説明できること
  2. 途中で投げ出さず完成させたこと
  3. 公開してアウトプットしていること

✨ ポートフォリオとは、“今のあなたの実力を見せるもの”であり、“完璧な作品”を作ることではないのです。



第2章:AI・エンジニア系ポートフォリオの基本構成とは?


ポートフォリオというと、「作品を並べておけばいい」と思いがちですが、採用担当者が見たいのは**“コード”ではなく“意図と背景”**です。

この章では、実際に評価されやすいポートフォリオの構成フォーマットを解説します。


    1. 第1章:なぜポートフォリオが重要なのか?|履歴書よりも信頼される“実力証明”
      1. 📌 なぜ今、ポートフォリオが必要なのか?
      2. ✅ 採用担当の本音:「ポートフォリオがある人=即戦力の可能性あり」
      3. ✅ 「最初からすごいもの」は作らなくてOK!
    2. 第2章:AI・エンジニア系ポートフォリオの基本構成とは?
  1. ✅ 必須項目:ポートフォリオに入れるべき7つの要素
  2. ✅ 文章とコードのバランスが超重要
  3. ✅ 推奨フォーマット:GitHub+Notion併用が最強
  4. ✅ 形式より「人柄と熱量」が伝わることが最優先
    1. 第3章:高校生・未経験から作れる!おすすめポートフォリオ3選と制作ステップ
  5. ✅ ポートフォリオ①:手書き数字を分類するAI(MNIST)
    1. 難易度:★☆☆(基礎レベル)
      1. 制作ステップ:
  6. ✅ ポートフォリオ②:簡易チャットボット(ChatGPT API)
    1. 難易度:★★☆(実用系・API連携)
      1. 制作ステップ:
  7. ✅ ポートフォリオ③:身近なデータの可視化(例:都道府県別の人口・災害件数)
    1. 難易度:★☆☆(データ分析系)
      1. 制作ステップ:
    2. ✅ 実際に評価されるのは「完成度」よりも「継続性」
    3. 第4章:採用担当の目に留まる見せ方・伝え方|GitHub・Notion・動画の活用
  8. ✅ 1. GitHub:すべての基本。コードを見せる“土台”
    1. ✔ ポイント
    2. ✔ README.mdに書くべき5点
  9. ✅ 2. Notion:文章と構造で伝える“あなたらしさ”
    1. ✔ なぜ使うの?
    2. ✔ おすすめ構成(テンプレ)
  10. ✅ 3. YouTube or 動画:3分で伝える“動く証拠”
    1. ✔ なぜ動画?
    2. ✔ 動画で伝えるポイント
  11. ✅ 4. 自己紹介の一部として「ポートフォリオまとめURL」を添える
  12. ✅ 最後に:ポートフォリオは“自分のストーリー”を語る場
    1. 第5章:評価されるポートフォリオに共通する3つのポイントとは?
  13. ✅ ポイント①:「完成」していること
  14. ✅ ポイント②:自分の“考え”が見えること
  15. ✅ ポイント③:見せ方・伝え方が整っている
    1. 🎯 最後に:あなたにしか作れないポートフォリオを作ろう
  16. ✅ おすすめチェックリスト(今すぐ実行OK)

✅ 必須項目:ポートフォリオに入れるべき7つの要素

あなたがどんなレベルであっても、以下の要素は必ず含めておきましょう:

セクション内容
① タイトル何を作ったのか、一言でわかる名前(例:手書き数字を分類するAI)
② 背景・目的なぜこのテーマを選んだのか?問題意識やアイデアの源泉を明確に
③ 使用技術使用言語(Pythonなど)、ライブラリ(pandas, scikit-learn等)を記載
④ 工夫した点難しかったこと、工夫したポイント、エラー対応など
⑤ 結果・効果モデルの精度、処理速度、見た目、アウトプットなど具体的な成果
⑥ 今後の改善点未完成でもOK!「こうすればもっと良くなる」視点は好印象
⑦ リンクGitHub、Notion、動画(YouTube)など、外部リンクを添える

✅ 文章とコードのバランスが超重要

ポートフォリオでは**「コードを読んでもらう」のではなく「意図を読んでもらう」**ことが目的です。

❌ 悪い例:「Jupyter Notebookで学習して、精度出ました」

✅ 良い例:「学習データに偏りがあったため、クラスバランスを調整し精度を0.89→0.93に改善しました」

自分の考えと取り組みのプロセスを言語化できることが、採用側から最も評価されます。


✅ 推奨フォーマット:GitHub+Notion併用が最強

ツール役割
GitHubコード管理・バージョン管理。READMEで説明を添える
Notion文章構成を整理し、複数作品を一覧でまとめられる
YouTube(任意)デモ動画や自作アプリの使い方説明に最適

✨ 特に高校生や初心者は、Notionの「文章力」で構成を補えると、かなり強い印象を与えられます。


✅ 形式より「人柄と熱量」が伝わることが最優先

ポートフォリオは、いわば**自分の代わりにしゃべってくれる“もう一人の自分”**のような存在です。

  • 難しい言葉を使う必要はありません
  • 自分がやったこと・考えたことを、ありのまま言語化することが大切
  • 背伸びせず、素直に「これだけ学びました!」と言える構成を心がけましょう

第3章:高校生・未経験から作れる!おすすめポートフォリオ3選と制作ステップ


「ポートフォリオを作る」と聞くと、「何から始めればいいか分からない」「すごいものを作らなきゃ」と不安になるかもしれません。

でも大丈夫。
未経験の高校生でも取り組めるポートフォリオのアイデアは、意外とたくさんあります。

ここでは、特に初心者におすすめのテーマ3選と、それぞれの作り方をステップ付きで紹介します。


✅ ポートフォリオ①:手書き数字を分類するAI(MNIST)

難易度:★☆☆(基礎レベル)

  • 画像データをAIが読み取り、0〜9の数字を予測する
  • scikit-learn や TensorFlow を使って簡単に作れる
  • AIの基本である「分類モデル」の初学習に最適

制作ステップ:

  1. Kaggleで「MNIST dataset」を入手
  2. Pythonで画像を読み込み、学習・評価するモデルを作成
  3. 精度を比較(例:ロジスティック回帰 vs ニューラルネット)
  4. GitHubにコード、Notionに解説を書く

📌 重要:学習結果や、どこで苦戦したかを丁寧に言語化しよう


✅ ポートフォリオ②:簡易チャットボット(ChatGPT API)

難易度:★★☆(実用系・API連携)

  • ChatGPTやGeminiのAPIを使って、LINE風チャットアプリを作る
  • HTML/CSS+Python(Flask)でWebアプリ化も可能
  • AIに「会話させる」面白さが体感できる

制作ステップ:

  1. OpenAI APIの無料キーを取得(※要アカウント)
  2. PythonからAPIを呼び出し、ユーザーの入力に応答させる
  3. StreamlitやGradioでGUI化すると、評価が爆上がり
  4. 応答履歴の保存機能など、工夫ポイントを入れる

💡 応用力が問われるため、「AIの使い方を知っている人」として評価されやすいテーマです。


✅ ポートフォリオ③:身近なデータの可視化(例:都道府県別の人口・災害件数)

難易度:★☆☆(データ分析系)

  • 公開されているオープンデータを使って、可視化・分析を行う
  • pandas、matplotlib、Seabornなどを使用
  • 高校の総合探究などでも活用可能

制作ステップ:

  1. e-Statや政府統計ポータルサイトからCSVを取得
  2. pandasで集計・加工し、グラフで可視化
  3. 相関や傾向を自分なりに考察し、Notionでまとめる

🎯 特に文系の学生にも人気。「AI=難しいコード」ではなく、「身近な問題をデータで考える」ことが大切です。


✅ 実際に評価されるのは「完成度」よりも「継続性」

「ひとつの大作」より、「3つの小さなプロジェクト」の方が、未経験者には効果的です。
理由は、以下の通り:

  • 継続的に取り組んでいることが伝わる
  • 興味の幅や好奇心が分かる
  • 成長の過程を見せられる

第4章:採用担当の目に留まる見せ方・伝え方|GitHub・Notion・動画の活用


せっかく良いポートフォリオを作っても、「どこに」「どんなふうに」公開するかによって評価は大きく変わります。
この章では、未経験でもプロっぽく見せる工夫と、評価されるアウトプットの方法を紹介します。


✅ 1. GitHub:すべての基本。コードを見せる“土台”

✔ ポイント

  • プログラミング系のポートフォリオならGitHubは必須
  • コードだけでなく、「README.md」が超重要

✔ README.mdに書くべき5点

  1. プロジェクトの概要(何を作ったか)
  2. 使用技術・ライブラリ
  3. 工夫したポイント・苦労したこと
  4. スクリーンショット or 動画リンク
  5. 今後の改善点・TODOリスト

📌 1プロジェクトにつき1リポジトリを基本に。「命名規則」と「整った構成」が印象アップのカギ。


✅ 2. Notion:文章と構造で伝える“あなたらしさ”

✔ なぜ使うの?

  • プロジェクトをまとめる「ポートフォリオページ」用に最適
  • GitHubと違い、文章中心でプレゼンしやすい
  • 採用担当が「全体を俯瞰して見られる」場所を提供できる

✔ おすすめ構成(テンプレ)

  • ポートフォリオのトップページ(名前・自己紹介・目的)
  • 各プロジェクトページ(GitHubや動画リンクへ飛ばす)
  • スキルマップ(Python、pandas、TensorFlowなど)
  • 今後取り組みたいこと、学習記録(日記形式もOK)

✨ Notionは「書く力」や「構成力」が伝わる場でもあるため、高校生・未経験者にとって“逆転ポイント”になるツールです。


✅ 3. YouTube or 動画:3分で伝える“動く証拠”

✔ なぜ動画?

  • 採用担当は忙しいため、動くデモを見る方が早くてわかりやすい
  • 声なしでもOK。画面録画で十分に伝わる
  • 顔出し不要で、スマホ1つでも撮影可能

✔ 動画で伝えるポイント

  • 最初に「何を作ったか」を1文で説明
  • 実際の動作をサクッと見せる(ログイン→予測結果など)
  • 最後に「使用した技術と背景」を口頭 or テロップで補足

🎥 動画はGitHubのREADMEやNotionページに貼ると、見てもらえる確率が一気に上がります。


✅ 4. 自己紹介の一部として「ポートフォリオまとめURL」を添える

エントリーシートや履歴書の「自己PR」欄に、以下のような一文を入れましょう:

「自作のAIアプリや分析結果を、以下のポートフォリオにまとめています:
https://your-portfolio-site.com」

リンク一つで、相手の印象は一気に変わります。


✅ 最後に:ポートフォリオは“自分のストーリー”を語る場

「すごいプロダクト」を作ることよりも、
「自分はこういうことに興味があり、こうやって学び、成長してきた」という物語が伝わることが大切です。

それを届けるために、GitHub・Notion・動画の3点セットは、今の時代における“就活の名刺”と言えるでしょう。


第5章:評価されるポートフォリオに共通する3つのポイントとは?


これまで紹介してきたように、ポートフォリオは「自分がどんな人間で、何を考えて、何を作ってきたか」を伝えるための、最強のアピールツールです。

この最終章では、実際に多くの企業や採用担当が評価するポートフォリオに共通する「3つの要素」を、まとめとして紹介します。


✅ ポイント①:「完成」していること

途中までのコードやアイデアだけでは、ポートフォリオとして評価されにくいのが現実です。
たとえ小さくても、「完成して動くもの」を見せることで、以下の力が伝わります:

  • 設計→実装→検証までやり切る力
  • 地味な作業にも向き合う集中力
  • 納期意識・継続力

📌 完成の基準は「第三者が試せる状態」まで持っていくこと(例:Streamlitで動くアプリ、Notebookの最終セルで結果が見える、など)


✅ ポイント②:自分の“考え”が見えること

ただ技術的にすごいだけでは、評価はされません。
特に未経験・学生・高校生の場合、「なぜそのテーマを選んだのか?」「どんな工夫をしたのか?」が文章で語られていることが、重要なアピールになります。

  • 何がうまくいかず、どう改善したか
  • 他人のコードではなく、自分で書いた部分
  • 苦労した点や、嬉しかった点

✨ あなたの“成長の物語”こそ、採用担当が最も知りたいことです。


✅ ポイント③:見せ方・伝え方が整っている

ポートフォリオが良くても、見せ方が雑だと損をします。逆に、少しでも整理された見た目・導線・説明があるだけで、グッとプロっぽく見えます。

  • GitHubのREADMEがある・整っている
  • Notionで複数の作品をまとめている
  • 動画リンク・URLが一目でわかる場所にある
  • アイコン・見出し・画像が最低限ある(Notion)

💡 相手の「読む負担を下げること」が、結果的に“読まれやすいポートフォリオ”になります。


🎯 最後に:あなたにしか作れないポートフォリオを作ろう

ポートフォリオに、正解はありません。

大切なのは、「自分の興味」「今できること」「これからやりたいこと」を一つの形にして、それを**“公開”していく姿勢**です。

  • 小さな一歩が、将来の採用につながる
  • 一人でも多くの人に見てもらう経験が、自信になる
  • 未完成でも、公開してみることで学びが生まれる

✅ おすすめチェックリスト(今すぐ実行OK)

  • GitHubアカウントを作成し、最初のREADMEを書いた
  • Notionでポートフォリオページを設計した
  • 1つでも自分の作品を“最後まで”完成させた
  • 親や先生に見せて、反応をもらった
  • 自分の言葉で「なぜ作ったか」を説明できる

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